编者按 2016年1月22日-29日，开元集团各公司大都召开了2016年度经营方针发表会。回顾过去一年的工作、安排新一年的工作重点、表彰优秀、发放年终奖和开元股权奖励金……方向、目标，彰显公司的追求；激情、激励，激荡员工的心。
让我们传真并记录各公司发表会的实况，了解2016年的经营口号和重要举措，积蓄力量，一起加油！
唐山松下 2016年1月29日14时，全体员工齐聚会议中心。在杜总的主持下，发表会隆重召开。
浜本总经理首先做公司的经营方针发表。他围绕“2015年回顾、2016年事业计划概要、重燃激情再出发共圆梦”等三方面重点阐述。在肯定成绩的同时，也提出了面临的课题。
总经理希望全体员工要跳出原有的延长线，拿出与以往不同的勇气应对挑战，坚持不懈地实施pdca的循环改善，努力实现全员成长，重燃激情，再出发共圆梦！
接下来，陈颉、白占军、赵东明、马琨四位部长先后发布了本部门的经营方针以及重点工作。
随后，公司表彰了2015年度62名优秀员工、12名优秀新人、8个优秀集体以及优秀qc小组和优秀工会积极分子。优秀员工、技术部的王伟代表全体员工表决心。
会上播放了“重燃激情焕发新活力”的专题片，以优秀员工代表的感人事迹为主线，致敬全体员工共同奋斗的岁月，激励大家在当前严峻的形势下重燃激情，再出发、共上路！
杜宪平董事长发表了“理解新常态，焕发新活力，促进新变革，实现新发展”的讲话。
会议在“超越梦想一起飞”的激昂乐曲中圆满结束。
开元装备公司 2016年1月26日下午3时，公司经营方针发表会在开元西区会议中心召开。
沈亚辉总经理做了2015年公司经营概况回顾和2016年经营方针发表。
2015年受经济形势持续低迷的影响，公司经营遇到了前所未有的波动，面对严峻的市场环境，全体员工克服困难，积极开拓新行业新领域、推进内部管理变革。在新行业新领域开拓和新产品新技术推广上取得了一定进展，汽车零部件和农机行业取得新订单、在船舶行业实现了首台套智能机器人应用、托辊生产线成功进行了升级，开元智能制造理念已经被越来越多的客户所接受，为客户提供完整的自动化线上买球平台的解决方案的能力越来越强、经验越来越成熟。
沈总通过视频演示了山特维克、东芝电梯等项目的实施效果。技术创新的同时，2015年装备公司加大了管理变革力度，erp系统的实施为全面开展流程改善搭建了基础平台。
2016年市场形势更加严峻，装备公司将进一步加大新产品新技术的开发力度。基于erp平台，落实管理规则、基准，重构管理秩序。降低管理成本，提高管理效率。
沈总提出2016装备公司仍以“创造与挑战”作为经营口号，希望各部门勇敢面对诸多课题与困难，迎接新的挑战。
营业部部长朱金铜、技术部部长冯忠友和制造科科长王志强分别做了本部门运营方针发表。
会议对2015年度优秀员工、技术创新奖进行了表彰。针对项目式产品特点，新设项目实施优秀奖，并通过山特项目纪实短片《走向国际化的开元》展示了大型项目实施过程。
柳铮董事长参加会议并发表讲话。
优秀员工代表、技术部张晋魁发表获奖感言。
会议在激昂的集团社歌中开始，在“世界因开元更美丽”的乐曲中圆满结束。
开元机器人公司 2016年1月28日上午，发表会如期召开。
王海鹏总经理首先对2015年公司经营情况进行总结和分析，对2015年重点工作完成情况进行报告。之后，他发布2016年度经营方针，就2016年事业计划主要经营指标，市场拓展及营业策略和重点工作进行说明，并提出2016年的经营口号是：创造与挑战，决胜2016。
柳铮董事长发表讲话。之后，会议进行了优秀表彰，向4个优秀部门和1个优秀安调小组、15名优秀员工、2个技术创新奖进行颁奖，技术部电气科段彪作为优秀员工代表发言。
开元研究所 2016年1月29日15时10分，发表会在研究所多功能报告厅举行。郭怀书副所长发表2016年度经营方针，柳铮所长做总结讲话。
郭副所长首先回顾了2015年的工作，并就2016年重点工作进行说明，发布了2016年的经营口号——提升绩效、创造价值。
柳铮所长在讲话中回顾了研究所的发展历程，他指出：集团对研究所的定位很明确。虽然市场有波动，但研发投入不会降低，开创新技术的努力更不能降低。期待大家以更好的技术成果增强各公司的产品竞争力。
会议表彰了7名优秀员工，5个优秀集体，还有7名工会积极分子。
开元机械公司 2016年1月28日下午，发表会如期召开。陈永军总经理做方针发表。他回顾了过年一年的工作，发布2016年的经营主题：树立服务意识，确 保服务质量，体现价值；强化降耗改善意识，深度挖潜，确保降低目标达成。陈总希望大家认清形势，不畏困难，目标一致，努力完成2016年度的事业计划。
柳铮董事长在讲话中分析了机械公司当前盈利情况的背景，强调机械公司在开元集团的制造支撑作用，坚定地表达集团发展壮大机械公司的决心和信心，他拜托大家将更多精力投入到提升效率、降低成本、确保质量的工作中。
会议对1个优秀集体、1个特别改善班组，以及优秀员工和工会积极分子进行了表彰。
开元特焊公司 2016年1月22日下午2时，王立伟副总主持召开公司经营方针发表会。柳铮董事长及全体员工参加会议。
李汉宏总经理对2015年经营情况作了总结，提出了2016年的经营目标和经营举措，确立了2016年特焊公司经营方针：坚持务实创新，完善产品性能，追求卓越产品品质，从管理上要效益，以差异化线上买球平台的解决方案为用户创造价值。
专机部杨佐林部长和营业部杜江部长也对过去的一年工作做了总结，并提出了新一年工作的目标。
柳铮董事长围绕特焊公司面临的形势、发展成就、面临的课题以及对员工的期待发表讲话。
会议表彰了7个优秀集体、优秀员工20人、优秀新人3人、项目创新奖10人，工会积极分子7人。组装班的王建明作为优秀员工代表上台发言。
开元阻焊公司 2016年1月26日9时，发表会在开元西区会议中心举行，刘斌副总主持。
张海生总经理总结了阻焊公司2015年度的经营情况，对2016年的经营方针和各部门的重点工作进行了说明。他提出2016年的经营口号——永葆创业激情，践行创造与挑战！
随后杨国清、陈秀丽、李建敏、张芳分别代表营业、服务、技术、制造四个部门发表了运营方针，对2016年的重点工作及实施方法进行概述。
柳铮董事长发表讲话，他对阻焊公司成立以来所取得的成绩给予肯定，他说：“经过全体员工的努力，阻焊公司不但保持了原有的产品种类及市场占有率，还开辟出了崭新的市场领域以及众多新产品，能够为用户的阻焊焊接需求提供更好的线上买球平台的解决方案。阻焊公司在正确的发展道路上正大步前进!”
会议表彰了2个优秀集体、13名优秀员工，以及及优秀工会积极分子。
唐山神钢 2016年1月22日，邢春生副总经理主持公司经营方针发表会，柳宝诚董事长参加会议。
奥住总经理回顾了2015年的工作，并提出2016年度的经营方针。2016年的经营口号依然是“挑战､创造､变革。”他希望全体员工齐心协力，面对低迷的市场环境，努力提高自身水平，为客户奉献独具特色的焊丝产品和服务。
制造部洪卫副部长、管理部李振鹏部长、品管室唐晓梅室长分别进行了本部门质量方针发表。
柳宝诚董事长围绕“如何看待当前的经济形势，当前形势下如何做”等内容发表讲话，他指出：
“我以前经常说，企业不会只有春天，冬天一定会到来。我们现在所面临的经济形势就如同寒冷的冬天，的确，经营企业就如同大自然的春夏秋冬，有冷有热、有风有雨，繁荣、衰退、萧条、复苏，周而复始。中国经济在2012年gdp达到最高峰之后出现了急剧的l型下降，现在很可能还有第2个l型的出现，萧条期可能会很长。对此，我们有深刻的体会，2015年，开元集团所有的经营性企业都受到了严重影响，出现了较为严重的下滑，但我们有战胜困难的底气和信心。一是我们有优秀的员工队伍，这是企业的宝贵财富；二是多年来，我们始终坚持做专，做强，做长久，没有盲目做大，因此我们有比较强的、高于行业平均水平的获利能力，还有较为充足的现金，以及随时资产变现的能力。冬天的时候，最怕没吃的，没穿的，没有做好准备是过不去冬天的。但我们有相对充足的储备，这些年，我们遇到过困难，但一直在稳健地经营，因此，坚信我们能度过冬天！但一定需要每个人的努力，希望大家团结起来，用更加出色的工作抵御寒冬！” 会议对15名优秀员工、3个优秀qc小组和9名工会积极分子进行了表彰。